果城的深秋，天空呈现出一种清澈而高远的湛蓝。高新区管委会大楼内，却涌动着一股不同于季节的燥热。林峰推动的人事微调，在经过一段时间的发酵与各方力量的暗自角力后，终于迎来了一个关键节点。
林峰坐在办公桌后，面前放着组织部门反馈回来的初步意见。关于规划建设科副科长赵东工作分工调整的建议，在走完规定程序后，已基本达成共识。赵东将被调离炙手可热的项目审批岗位，转而负责相对边缘的档案管理与内部制度建设。这是一次明确的“威”的彰显，意在敲山震虎。
他没有丝毫犹豫，在最终意见上签下了自己的名字。笔尖划过纸张，发出沙沙的轻响，仿佛一道无声的惊雷，在特定的小圈子里炸开。他知道，这个决定必然会激起反弹，但他必须这么做。立威，需要实实在在的动作，而不能仅仅停留在口头警告。
规划建设科副科长办公室。
赵东接到了组织科的电话通知。听着电话那头平静的告知，他的脸色瞬间变得惨白，握着话筒的手指因为用力而关节发白。
“……好的，我知道了，服从组织安排。”他几乎是咬着牙说出这句话。
放下电话，一股巨大的失落和愤怒涌上心头。他没想到林峰如此不留情面，动作如此之快！“就这么把我踢到一边？凭什么！”他内心嘶吼，习惯性地就想给钱有为打电话诉苦求援，但手伸到一半又僵住了。他意识到，钱有为自身恐怕也面临着压力，这次调整背后，显然有林峰乃至更高层面的意志。
一种前所未有的恐慌感攫住了他。失去了实权岗位，意味着他过去经营的人脉、那些隐形的“好处”，都将烟消云散。他仿佛看到自己正在被迅速边缘化，成为这场权力洗牌中第一个被牺牲的棋子。
刘国栋办公室。
钱有为几乎是第一时间将赵东被调整的消息报告给了刘国栋。
“市长，林峰这是动真格的了！拿赵东开刀，下一步恐怕就要轮到更多人！其心可诛啊！”钱有为语气愤慨，带着兔死狐悲的惊惶。
刘国栋猛地一拍桌子，震得茶杯盖哐当作响：“放肆！他眼里还有没有组织原则？还有没有我们这些老同志？赵东同志没有功劳也有苦劳，说调整就调整？他林峰想搞一言堂吗？”
他脑补着林峰拿着名单，意气风发地一个个划掉“异己”的名字，而他自己的人则纷纷占据要津，最终将他刘国栋彻底架空。
“不能让他这么顺心如意！”刘国栋喘着粗气，对钱有为下令，“你去找赵东，安抚一下，告诉他组织上是了解他的！另外，给我盯紧林峰和那个吴婷，特别是他们经手的项目、签批的文件，我就不信他们一点问题都没有！只要抓到把柄，我让他们吃不了兜着走！”他决定从“找茬”和“盯防”入手，进行反击。
管委会会议室。
林峰主持召开分管部门工作会议。与会人员明显感觉到，今天的会场气氛与以往不同。赵东的位置空着，据说“因病请假”。而端坐在林峰侧后方负责记录的吴婷，虽然职位未变，但所有人看她的眼神都多了几分真正的重视和一丝不易察觉的敬畏。
林峰没有提及任何关于人事调整的事情，照常听取汇报，部署工作。但他的每一句话，此刻都带着更重的分量。当他要求某个进度滞后的项目限期拿出解决方案时，相关责任人不再像以前那样强调客观困难，而是立刻表态将加班加点完成任务。
立威的效果，在无声中已然显现。 权力的磁场正在发生微妙而确实的偏转。
会议结束后，林峰特意留下了经济发展科的科长。
“关于之前提到的那几家重点对接的高科技企业，”林峰语气平和，“后续的深入洽谈，由你全权负责，直接向我汇报。吴主任那边，主要负责协调资源和流程把控，具体的业务谈判，以你们科室为主。”
这是他深思熟虑后的决定。既让吴婷介入了核心业务，体现了信任，又没有越俎代庖，尊重了业务科室的专业性，避免了内部可能产生的矛盾。他要的是团队合力，而不是简单的权力转移。
经济发展科科长愣了一下，随即眼中闪过一丝感激和振奋：“是，林主任！我们一定全力以赴！”他原本担心吴婷的介入会分走他的权责，没想到林峰如此清晰地界定了分工，这让他更能放开手脚去干。
吴婷正在整理会议纪要，同时也接到了林峰关于业务分工的明确指示。她看着电脑屏幕，嘴角微微上扬。她完全理解并赞同林峰的决定。“恩威并施，不是简单的收买与打压，而是构建一个权责清晰、运行高效的系统。” 她内心明晰，林峰正在做的，正是这样的事情。她为自己能在这个系统中扮演一个积极角色而感到充实。
这时，办公室门被敲响。进来的是之前对流程优化建议敷衍了事的赵东科室的一名老科员，他手里拿着几份需要办公室协调盖章的文件，态度比之前恭敬了许多。
“吴主任，这几份文件麻烦您看一下，看看流程上还有没有需要完善的地方。”他小心翼翼地说。
吴婷接过文件，平静地审查起来。她知道，赵东的调离，如同投石入水，涟漪正在扩散，改变着许多人的行为和心态。
傍晚，林峰没有直接回家，而是步行来到管委会附近的小公园。
秋叶在脚下发出沙沙的声响。他需要一点独处的时间，来消化和反思。赵东的调离，是他整合力量迈出的关键一步，但也意味着与刘国栋派系的矛盾更加公开化和尖锐化。接下来，对方必然会有更激烈的反应。
“权力的运用，如同用兵，需张弛有度。”他想起兵法上的话。立威之后，需要一段时间的巩固，让新的秩序慢慢沉淀下来。同时，也要准备好应对反扑。
他拿出手机，看到姜欣发来的信息，问他是否回家吃饭。简单的家常问候，让他紧绷的神经稍稍放松。他回复：“马上回。”
无论外面的风浪多大，家始终是他最温暖的港湾和力量的源泉。
市委，陈国华翻阅着当日的要情简报。
看到高新区关于赵东分工调整的备案材料已经走完流程，他微微颔首。
“动作干净利落，时机把握得也不错。”他对秘书评论道，“立威，就要选择有代表性的对象，而且要一击必中，不能拖泥带水。看来林峰同志，越来越有把握局面的能力了。”
他放下简报，目光投向窗外，若有所思。林峰的快速成长，既让他欣慰，也让他开始思考，下一步该给这颗日渐锋芒毕露的棋子，提供一个怎样更大的舞台。省级层面的某些动向，似乎也预示着果城的棋局，可能会迎来新的变数。
夜色中，果城灯火阑珊。赵东的调离如同一块投入平静湖面的石头，涟漪不断扩大。林峰初步确立了在高新区的权威，但暗流更加汹涌。刘国栋的愤怒与不甘，钱有为的恐慌，以及其他观望者的重新站队，都预示着整合力量的进程远未结束，下一轮更激烈的博弈已在暗中酝酿。
（本章完）
林峰坐在办公桌后，面前放着组织部门反馈回来的初步意见。关于规划建设科副科长赵东工作分工调整的建议，在走完规定程序后，已基本达成共识。赵东将被调离炙手可热的项目审批岗位，转而负责相对边缘的档案管理与内部制度建设。这是一次明确的“威”的彰显，意在敲山震虎。
他没有丝毫犹豫，在最终意见上签下了自己的名字。笔尖划过纸张，发出沙沙的轻响，仿佛一道无声的惊雷，在特定的小圈子里炸开。他知道，这个决定必然会激起反弹，但他必须这么做。立威，需要实实在在的动作，而不能仅仅停留在口头警告。
规划建设科副科长办公室。
赵东接到了组织科的电话通知。听着电话那头平静的告知，他的脸色瞬间变得惨白，握着话筒的手指因为用力而关节发白。
“……好的，我知道了，服从组织安排。”他几乎是咬着牙说出这句话。
放下电话，一股巨大的失落和愤怒涌上心头。他没想到林峰如此不留情面，动作如此之快！“就这么把我踢到一边？凭什么！”他内心嘶吼，习惯性地就想给钱有为打电话诉苦求援，但手伸到一半又僵住了。他意识到，钱有为自身恐怕也面临着压力，这次调整背后，显然有林峰乃至更高层面的意志。
一种前所未有的恐慌感攫住了他。失去了实权岗位，意味着他过去经营的人脉、那些隐形的“好处”，都将烟消云散。他仿佛看到自己正在被迅速边缘化，成为这场权力洗牌中第一个被牺牲的棋子。
刘国栋办公室。
钱有为几乎是第一时间将赵东被调整的消息报告给了刘国栋。
“市长，林峰这是动真格的了！拿赵东开刀，下一步恐怕就要轮到更多人！其心可诛啊！”钱有为语气愤慨，带着兔死狐悲的惊惶。
刘国栋猛地一拍桌子，震得茶杯盖哐当作响：“放肆！他眼里还有没有组织原则？还有没有我们这些老同志？赵东同志没有功劳也有苦劳，说调整就调整？他林峰想搞一言堂吗？”
他脑补着林峰拿着名单，意气风发地一个个划掉“异己”的名字，而他自己的人则纷纷占据要津，最终将他刘国栋彻底架空。
“不能让他这么顺心如意！”刘国栋喘着粗气，对钱有为下令，“你去找赵东，安抚一下，告诉他组织上是了解他的！另外，给我盯紧林峰和那个吴婷，特别是他们经手的项目、签批的文件，我就不信他们一点问题都没有！只要抓到把柄，我让他们吃不了兜着走！”他决定从“找茬”和“盯防”入手，进行反击。
管委会会议室。
林峰主持召开分管部门工作会议。与会人员明显感觉到，今天的会场气氛与以往不同。赵东的位置空着，据说“因病请假”。而端坐在林峰侧后方负责记录的吴婷，虽然职位未变，但所有人看她的眼神都多了几分真正的重视和一丝不易察觉的敬畏。
林峰没有提及任何关于人事调整的事情，照常听取汇报，部署工作。但他的每一句话，此刻都带着更重的分量。当他要求某个进度滞后的项目限期拿出解决方案时，相关责任人不再像以前那样强调客观困难，而是立刻表态将加班加点完成任务。
立威的效果，在无声中已然显现。 权力的磁场正在发生微妙而确实的偏转。
会议结束后，林峰特意留下了经济发展科的科长。
“关于之前提到的那几家重点对接的高科技企业，”林峰语气平和，“后续的深入洽谈，由你全权负责，直接向我汇报。吴主任那边，主要负责协调资源和流程把控，具体的业务谈判，以你们科室为主。”
这是他深思熟虑后的决定。既让吴婷介入了核心业务，体现了信任，又没有越俎代庖，尊重了业务科室的专业性，避免了内部可能产生的矛盾。他要的是团队合力，而不是简单的权力转移。
经济发展科科长愣了一下，随即眼中闪过一丝感激和振奋：“是，林主任！我们一定全力以赴！”他原本担心吴婷的介入会分走他的权责，没想到林峰如此清晰地界定了分工，这让他更能放开手脚去干。
吴婷正在整理会议纪要，同时也接到了林峰关于业务分工的明确指示。她看着电脑屏幕，嘴角微微上扬。她完全理解并赞同林峰的决定。“恩威并施，不是简单的收买与打压，而是构建一个权责清晰、运行高效的系统。” 她内心明晰，林峰正在做的，正是这样的事情。她为自己能在这个系统中扮演一个积极角色而感到充实。
这时，办公室门被敲响。进来的是之前对流程优化建议敷衍了事的赵东科室的一名老科员，他手里拿着几份需要办公室协调盖章的文件，态度比之前恭敬了许多。
“吴主任，这几份文件麻烦您看一下，看看流程上还有没有需要完善的地方。”他小心翼翼地说。
吴婷接过文件，平静地审查起来。她知道，赵东的调离，如同投石入水，涟漪正在扩散，改变着许多人的行为和心态。
傍晚，林峰没有直接回家，而是步行来到管委会附近的小公园。
秋叶在脚下发出沙沙的声响。他需要一点独处的时间，来消化和反思。赵东的调离，是他整合力量迈出的关键一步，但也意味着与刘国栋派系的矛盾更加公开化和尖锐化。接下来，对方必然会有更激烈的反应。
“权力的运用，如同用兵，需张弛有度。”他想起兵法上的话。立威之后，需要一段时间的巩固，让新的秩序慢慢沉淀下来。同时，也要准备好应对反扑。
他拿出手机，看到姜欣发来的信息，问他是否回家吃饭。简单的家常问候，让他紧绷的神经稍稍放松。他回复：“马上回。”
无论外面的风浪多大，家始终是他最温暖的港湾和力量的源泉。
市委，陈国华翻阅着当日的要情简报。
看到高新区关于赵东分工调整的备案材料已经走完流程，他微微颔首。
“动作干净利落，时机把握得也不错。”他对秘书评论道，“立威，就要选择有代表性的对象，而且要一击必中，不能拖泥带水。看来林峰同志，越来越有把握局面的能力了。”
他放下简报，目光投向窗外，若有所思。林峰的快速成长，既让他欣慰，也让他开始思考，下一步该给这颗日渐锋芒毕露的棋子，提供一个怎样更大的舞台。省级层面的某些动向，似乎也预示着果城的棋局，可能会迎来新的变数。
夜色中，果城灯火阑珊。赵东的调离如同一块投入平静湖面的石头，涟漪不断扩大。林峰初步确立了在高新区的权威，但暗流更加汹涌。刘国栋的愤怒与不甘，钱有为的恐慌，以及其他观望者的重新站队，都预示着整合力量的进程远未结束，下一轮更激烈的博弈已在暗中酝酿。
（本章完）