“砰!”小张把马克笔重重拍在白板上,顶着一头乱糟糟的头发哀嚎:“不行了不行了,我的脑子已经变成一团浆糊!‘东方文化 国际表达’,这八个字快把我逼疯了!”
会议室里一片狼藉,白板上画满了密密麻麻的草图和关键词,地上散落着揉成团的废纸,桌上的咖啡杯堆成了小山。已经连续开了三个小时的头脑风暴,团队成员们脸上都写满了疲惫,创意却像卡壳的打印机,半天挤不出一个亮眼的想法。
小王推了推滑到鼻尖的眼镜,有气无力地说:“我刚才想了个‘全球国风代言人’的思路,结果一查,去年就有品牌做过了,而且十个市场找十个代言人,预算根本扛不住,还容易出现文化适配问题。”
“我这个‘线上国潮文化节’也不行。”另一位团队成员摇摇头,“太虚拟了,缺乏落地感,评审团肯定觉得我们在画大饼,毕竟4A公司最擅长玩这套虚的,我们得拿出点不一样的东西。”
林宇靠在椅子上,手指轻轻敲击着桌面,目光落在白板中央的“国潮优品”四个字上。他知道,核心创意是方案的灵魂,要是拿不出既贴合品牌定位,又能适配全球市场的想法,之前做的300多页数据报告就成了无用功,更别说击败那些虎视眈眈的对手。
“大家先停一停,别死磕一个方向。”林宇站起身,走到窗边,拉开窗帘让阳光照进来,“我们先想想,‘国潮’的核心是什么?是东方文化的内核,但不是生硬的堆砌;‘国际表达’又是什么?是让不同国家的消费者都能看懂、喜欢,而不是自说自话。”
小张揉了揉眼睛,嘟囔道:“道理我们都懂,但怎么结合啊?总不能把京剧脸谱印到欧美市场的广告上,人家说不定以为是恐怖片元素呢!”
这句话逗得大家笑了起来,紧绷的气氛稍微缓和了些。林宇也笑了,顺势说道:“没错,这就是关键——既要保留‘国潮’的魂,又要换上当地市场能接受的‘壳’。我们不能用一套创意打天下,必须做到‘全球统一调性,本地灵活适配’。”
他的脑海里,超能力储备的全球创意案例开始快速闪过:有品牌在全球各地开设快闪店,结合当地文化进行主题改造;有品牌邀请本地创作者进行内容共创,让品牌理念更自然地融入当地市场……这些案例像灵感的火花,在他脑海里不断碰撞。
“快闪店!”林宇突然眼前一亮,转身看向众人,“我们可以做‘全球国潮快闪店’,在10 目标市场的核心商圈,同步开设快闪店。但不是简单的复制粘贴,每个市场的快闪店都要结合当地的文化元素进行设计。”
小王眼睛一亮:“这个思路不错!快闪店既有落地感,又能制造话题度,适合社交媒体传播。但具体怎么结合本地文化呢?比如东南亚市场和欧美市场,审美差异太大了。”
“这就需要第二个关键点——本土化内容共创。”林宇拿起马克笔,在白板上写下这几个字,“每个市场的快闪店,我们不自己包揽所有设计和内容创作,而是邀请当地知名的设计师、艺术家、KOL一起共创。比如在东南亚市场,结合他们的泼水节、开斋节元素设计快闪店主题;在欧美市场,邀请当地的潮流设计师,将东方纹样与街头文化结合。”
他顿了顿,继续补充道:“这样一来,既保证了‘国潮优品’的品牌调性统一——所有快闪店都会保留核心视觉元素,比如品牌logo、经典纹样的简化版;又实现了本土化适配——本地创作者最懂当地消费者的喜好,能避免文化误读。而且,本地创作者自带流量,还能为项目初期的传播省去不少力气。”
会议室里安静了几秒,随后爆发出热烈的讨论声。小张猛地一拍桌子:“这个想法绝了!既解决了文化适配的问题,又突出了创新点,比那些4A公司只会搞全球统一广告的思路强多了!”
“是啊!”小王激动地拿起笔开始记录,“而且快闪店可以作为线下体验中心,结合线上的社交媒体传播,形成‘线下引流 线上裂变’的闭环。比如消费者在快闪店体验后,分享到社交平台就能获得优惠券,既能提升客流量,又能扩大传播范围。”
“还有,每个快闪店可以设置不同的主题板块,比如‘国潮非遗体验区’‘东方美学穿搭区’,既展示品牌产品,又传播东方文化,完美契合‘国潮优品’的品牌定位。”另一位成员补充道。
林宇看着团队成员们重新燃起斗志,脸上露出欣慰的笑容。他知道,这个核心思路之所以能快速获得认可,不仅因为它切实可行,更因为它精准命中了项目的核心需求,同时避开了对手可能的短板——4A公司虽然擅长全球统筹,但往往对本地市场的细节把控不足;刘总和陈峰的团队,又缺乏这样兼具全局观和创新性的思路。
“大家再发散一下,想想每个市场的具体落地细节。”林宇鼓励道,“比如欧美市场的消费者注重环保,我们的快闪店可以采用环保材料搭建,同时推出‘消费即捐赠’活动,每卖出一件产品,就向当地的环保组织捐赠一定金额,强化品牌的社会责任形象。”
“东南亚市场的消费者喜欢热闹,快闪店可以设置互动游戏区,结合当地的传统游戏,融入品牌元素,比如用抛绣球的方式抽取优惠券,既有趣又贴合本地文化。”小张立刻接话,灵感源源不断。
“中东市场有严格的宗教禁忌,快闪店的设计要简洁大气,避免使用禁忌颜色和图案,同时邀请当地的宗教人士参与指导,确保不会出现文化冒犯问题。”小王也补充道,之前整理的文化禁忌资料终于有了用武之地。
马克笔在白板上快速移动,一个个想法被记录、被完善,原本空白的区域很快被填满。阳光透过窗户,洒在每个人专注的脸上,空气中弥漫着灵感迸发的气息。
“太好了,这个核心思路足够支撑我们的整个方案了!”林宇看着白板上越来越清晰的创意框架,语气坚定,“接下来,我们就围绕‘全球国潮快闪店 本土化内容共创’这个核心,结合之前整理的全球市场数据,把每个市场的落地细节、预算分配、传播策略都细化到位。我相信,这个创意不仅能打动评审团,更能让‘国潮优品’在全球市场站稳脚跟!”
团队成员们齐声应和,疲惫早已被兴奋取代。他们知道,一个好的核心创意,就像为方案插上了翅膀。接下来,他们要做的,就是用扎实的细节和数据,让这只翅膀足够坚硬,足以承载着他们在竞标场上,击败所有对手,飞向胜利的彼岸。
需要我帮你构思第八十章“4A公司的暗中施压”中,4A公司挖人时的具体话术,以及林宇安抚设计师、公开资源成果的详细情节吗?
会议室里一片狼藉,白板上画满了密密麻麻的草图和关键词,地上散落着揉成团的废纸,桌上的咖啡杯堆成了小山。已经连续开了三个小时的头脑风暴,团队成员们脸上都写满了疲惫,创意却像卡壳的打印机,半天挤不出一个亮眼的想法。
小王推了推滑到鼻尖的眼镜,有气无力地说:“我刚才想了个‘全球国风代言人’的思路,结果一查,去年就有品牌做过了,而且十个市场找十个代言人,预算根本扛不住,还容易出现文化适配问题。”
“我这个‘线上国潮文化节’也不行。”另一位团队成员摇摇头,“太虚拟了,缺乏落地感,评审团肯定觉得我们在画大饼,毕竟4A公司最擅长玩这套虚的,我们得拿出点不一样的东西。”
林宇靠在椅子上,手指轻轻敲击着桌面,目光落在白板中央的“国潮优品”四个字上。他知道,核心创意是方案的灵魂,要是拿不出既贴合品牌定位,又能适配全球市场的想法,之前做的300多页数据报告就成了无用功,更别说击败那些虎视眈眈的对手。
“大家先停一停,别死磕一个方向。”林宇站起身,走到窗边,拉开窗帘让阳光照进来,“我们先想想,‘国潮’的核心是什么?是东方文化的内核,但不是生硬的堆砌;‘国际表达’又是什么?是让不同国家的消费者都能看懂、喜欢,而不是自说自话。”
小张揉了揉眼睛,嘟囔道:“道理我们都懂,但怎么结合啊?总不能把京剧脸谱印到欧美市场的广告上,人家说不定以为是恐怖片元素呢!”
这句话逗得大家笑了起来,紧绷的气氛稍微缓和了些。林宇也笑了,顺势说道:“没错,这就是关键——既要保留‘国潮’的魂,又要换上当地市场能接受的‘壳’。我们不能用一套创意打天下,必须做到‘全球统一调性,本地灵活适配’。”
他的脑海里,超能力储备的全球创意案例开始快速闪过:有品牌在全球各地开设快闪店,结合当地文化进行主题改造;有品牌邀请本地创作者进行内容共创,让品牌理念更自然地融入当地市场……这些案例像灵感的火花,在他脑海里不断碰撞。
“快闪店!”林宇突然眼前一亮,转身看向众人,“我们可以做‘全球国潮快闪店’,在10 目标市场的核心商圈,同步开设快闪店。但不是简单的复制粘贴,每个市场的快闪店都要结合当地的文化元素进行设计。”
小王眼睛一亮:“这个思路不错!快闪店既有落地感,又能制造话题度,适合社交媒体传播。但具体怎么结合本地文化呢?比如东南亚市场和欧美市场,审美差异太大了。”
“这就需要第二个关键点——本土化内容共创。”林宇拿起马克笔,在白板上写下这几个字,“每个市场的快闪店,我们不自己包揽所有设计和内容创作,而是邀请当地知名的设计师、艺术家、KOL一起共创。比如在东南亚市场,结合他们的泼水节、开斋节元素设计快闪店主题;在欧美市场,邀请当地的潮流设计师,将东方纹样与街头文化结合。”
他顿了顿,继续补充道:“这样一来,既保证了‘国潮优品’的品牌调性统一——所有快闪店都会保留核心视觉元素,比如品牌logo、经典纹样的简化版;又实现了本土化适配——本地创作者最懂当地消费者的喜好,能避免文化误读。而且,本地创作者自带流量,还能为项目初期的传播省去不少力气。”
会议室里安静了几秒,随后爆发出热烈的讨论声。小张猛地一拍桌子:“这个想法绝了!既解决了文化适配的问题,又突出了创新点,比那些4A公司只会搞全球统一广告的思路强多了!”
“是啊!”小王激动地拿起笔开始记录,“而且快闪店可以作为线下体验中心,结合线上的社交媒体传播,形成‘线下引流 线上裂变’的闭环。比如消费者在快闪店体验后,分享到社交平台就能获得优惠券,既能提升客流量,又能扩大传播范围。”
“还有,每个快闪店可以设置不同的主题板块,比如‘国潮非遗体验区’‘东方美学穿搭区’,既展示品牌产品,又传播东方文化,完美契合‘国潮优品’的品牌定位。”另一位成员补充道。
林宇看着团队成员们重新燃起斗志,脸上露出欣慰的笑容。他知道,这个核心思路之所以能快速获得认可,不仅因为它切实可行,更因为它精准命中了项目的核心需求,同时避开了对手可能的短板——4A公司虽然擅长全球统筹,但往往对本地市场的细节把控不足;刘总和陈峰的团队,又缺乏这样兼具全局观和创新性的思路。
“大家再发散一下,想想每个市场的具体落地细节。”林宇鼓励道,“比如欧美市场的消费者注重环保,我们的快闪店可以采用环保材料搭建,同时推出‘消费即捐赠’活动,每卖出一件产品,就向当地的环保组织捐赠一定金额,强化品牌的社会责任形象。”
“东南亚市场的消费者喜欢热闹,快闪店可以设置互动游戏区,结合当地的传统游戏,融入品牌元素,比如用抛绣球的方式抽取优惠券,既有趣又贴合本地文化。”小张立刻接话,灵感源源不断。
“中东市场有严格的宗教禁忌,快闪店的设计要简洁大气,避免使用禁忌颜色和图案,同时邀请当地的宗教人士参与指导,确保不会出现文化冒犯问题。”小王也补充道,之前整理的文化禁忌资料终于有了用武之地。
马克笔在白板上快速移动,一个个想法被记录、被完善,原本空白的区域很快被填满。阳光透过窗户,洒在每个人专注的脸上,空气中弥漫着灵感迸发的气息。
“太好了,这个核心思路足够支撑我们的整个方案了!”林宇看着白板上越来越清晰的创意框架,语气坚定,“接下来,我们就围绕‘全球国潮快闪店 本土化内容共创’这个核心,结合之前整理的全球市场数据,把每个市场的落地细节、预算分配、传播策略都细化到位。我相信,这个创意不仅能打动评审团,更能让‘国潮优品’在全球市场站稳脚跟!”
团队成员们齐声应和,疲惫早已被兴奋取代。他们知道,一个好的核心创意,就像为方案插上了翅膀。接下来,他们要做的,就是用扎实的细节和数据,让这只翅膀足够坚硬,足以承载着他们在竞标场上,击败所有对手,飞向胜利的彼岸。
需要我帮你构思第八十章“4A公司的暗中施压”中,4A公司挖人时的具体话术,以及林宇安抚设计师、公开资源成果的详细情节吗?